Los presidentes de los organismos empresariales consideraron necesaria una revisión de la nómina estatal, debido al gasto excesivo que hay en este rubro, y así evitar fuga de recursos en personal innecesario.
El presidente de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra), Carlos Mendizábal, indicó que la burocracia estatal cuenta con muchas dádivas, prestaciones y beneficios durante muchos años, incluso dijo que ni siquiera puede llegar a compararse con lo que recibe un trabajador en la industria, situación que ha generado un rezago enorme en materia de infraestructura, porque no hay dinero para invertir.
“En gran medida porque todo se gasta en la burocracia y no es un problema de este gobierno, es un problema que viene ya durante, yo creo que tenemos más de 30 años con este problema”.
Por su parte, el presidente de la Unión de Usuarios de la Zona Industrial (UUZI), Ricardo Pérez Castillo, señaló que, ante el crecimiento desmedido de la nómina estatal, la realidad ahora es que se corre el riesgo de que no haya liquidez para seguir sosteniendo el aparato burocrático, de ahí que lanzó un llamado a los trabajadores y sindicatos a solidarizarse para tomar algunas decisiones para que siga habiendo flujo de recursos y puedan subsistir.
“Pero creo que, si es muy importante en estos momentos llevar a cabo un análisis, nosotros lo llamamos en la industria estudios a actuariales, estos estudios actuariales pues nos van marcando que de acuerdo a nuestros ingresos podemos dar cierto tipo de prestaciones y cierto nivel salarial, cuando estas prestaciones se hacen a capricho o a contentillo o nada más por obtener un logro, mal llamado sindical, pues obviamente que va a perjudicar”.
En tanto, el presidente del Consejo Empresarial Potosino (CEP), Héctor D’Argance Villegas, expresó que ante el excesivo gasto que se ejerce para el pago de la nómina estatal, propone hacer una reingeniería en todos los puestos que forman parte de las secretarías y direcciones de gobierno del estado, para determinar el personal necesario para la operatividad de la burocracia estatal y posterior a ello, revisar sueldos y prestaciones que reciben los trabajadores.
“Espero que ahora con el nuevo gobierno se tomen medidas en este asunto, ahora que estamos en temas de austeridad, y esa austeridad que sea pareja, que nos llame a todos, porque hoy dentro del sector privado estamos luchando por la supervivencia”.
Finalmente, los empresarios lamentaron que los trabajadores estén haciendo plantones y protestas para exigir mejores condiciones laborales, si bien, están en su derecho, también es modo de presión al gobierno para poder obtener más beneficios; sin embargo, explicaron que San Luis Potosí no está en condiciones de ofrecer más prestaciones, un incremento salarial u otra prebenda, por lo que los invitaron a solidarizarse ante la situación económica que se vive en el país, por la crisis económica derivada por la pandemia.