La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), informaron a través de un boletín de prensa que unen esfuerzos para impulsar el empleo inclusivo y la formalización del trabajo doméstico, con la implementación de estrategias que acerquen más apoyo a las y los trabajadores del hogar, mediante el acceso a seguridad social, derechos laborales y condiciones de empleo dignas, promoviendo así un entorno de igualdad y justicia laboral en San Luis Potosí.
Gracias a la colaboración con el IMSS bajo la dirección de Angélica Rodríguez Nester, las dependencias brindan más apoyo a las y los trabajadores, con capacitación, asesoría y difusión.
Esta colaboración promueve la difusión de información a empleadores y trabajadores sobre los beneficios de la formalización del empleo, orientación legal y práctica que simplifique el proceso de registro ante el IMSS y campañas informativas que resaltan la importancia del trabajo en el hogar y los derechos de quienes lo realizan.
El compromiso del Gobierno del Estado y de las instituciones participantes es implementar políticas públicas que mejoren las condiciones laborales y fomenten el respeto a los derechos de todos los trabajadores, con especial atención a aquellos que han enfrentado históricamente situaciones de vulnerabilidad, para avanzar en la construcción de un San Luis Potosí más inclusivo y equitativo, donde cada trabajador tenga acceso a oportunidades de desarrollo y bienestar.